Hírek
Fizetés
Ne csak sejtse, tudja és csinálja is! Minden vállalkozás esetében a dolgozóknak van egy közös célja. A fizetés. Ehhez viszont a cégnek eredményesen kell működnie. Legyen akár fix fizetésű, jutalékos, vagy vezető beosztású a dolgozó, esetleg maga a tulajdonos, ez a cél közös. Hiszen mindenki akkor kapja meg a fizetését, ha van miből. Itt.
BővebbenBukj sokat!
Feltűnt számomra, hogy az engem megkereső ügyfelek többségénél megjelenik ugyanaz az indok, amiért management rendszer bevezetésére adják a fejüket. Mondhatom tehát, hogy egy általános problémáról beszélek a mai kis- és középvállalkozásokat tekintve. Amennyiben Ön is szeretne eredményesebb lenni, vagy csak talpon maradni a mai világban, Önnek is tudnia kell erről a problémáról. Klikkeljen!
BővebbenFejétől bűzlik… III., avagy: Zűrzavar és káosz
Ha azt akarja, hogy vállalkozása élete biztos alapokon álljon, több pénze, biztosabb egzisztenciája legyen, mint korábban, két dolgot tehet: vagy a kiadásait csökkenti, vagy a bevételeit növeli. A kiadások csökkentésén a mai vállalkozások többsége, tapasztalatom szerint, már túl van. A bevételek növeléséhez azonban általában először befektetni kell. – több munkát – több energiát – nagyobb…
BővebbenSzabadulj meg az ügyféltől örökre!
Kifinomult módszerre sincs szükség ahhoz, hogy megszabadulhasson ügyfeleitől. Úgy is lehet, hogy minél több pénzébe kerüljön… Csak akarnia kell, és így lesz! Vagy nem ez a cél? Akkor súgok. Itt.
BővebbenGyanús vagy!
Az eddigiektől eltérően nem a vevőszerzés, vagy a már meglévő vevők megtartása lesz a mai téma. Egy mindennapi problémára szeretném felhívni a figyelmét, amelyről tudnia kell, ha szeretne talpon maradni, vagy eredményesebb lenni. A probléma alól egyetlen vállalkozás sem kivétel. A probléma alól egyetlen vállalkozás sem kivétel. A kérdés, hogy felismeri-e, és időben tud-e tenni ellene,…
BővebbenPont ilyen kell!
A vevőszerzés, a már meglévők megtartása egy vállalkozás életében a legfontosabb tényező. Az Ön vállalkozása sem kivétel ez alól. Ha folyamatosan figyelemmel követte hírleveleimet, mostanra már több, partnereim által is használt módszert olvasott, amelyek közül jó eséllyel legalább egyet már alkalmazott is! Láthatja, hogy valóban működik. Még ha elsőre teljesen banálisnak tűnt is. Ha folyamatosan figyelemmel…
BővebbenFejétől bűzlik… II. rész
Vállalkozása életben maradásának legfontosabb tényezője a vevő, a vevő megtartása, a lehetséges új vevők megszerzése. Erre vonatkozóan már megosztottam Önnel néhány bevált módszert, ötletet. Most nem erről szeretnék beszélni. Múltja alapján Ön is birtokában van olyan eszközöknek, lehetőségeknek, amik bizonyítottan eredményeket hoznak. És a mostani helyzettel elégedett? És a mostani helyzettel elégedett? Stabil a cég,…
BővebbenNem kérek több hírlevelet!
Van két dinnyeárus. A termék mindkettőnél egyformán érett, kicsik – nagyok vegyesen, méhek zsongják körül a felvágott gyümölcsöt. Egyszóval jót ígér. Az egyik árus mégis sokkal nagyobb mennyiséget elad a nap végére. Mi alapján dönti el a vevő, hogy melyik eladónál költi el a pénzét? Mit tesz azért az eladó, hogy nála vásároljon a vevő?…
BővebbenÁlcázott cikkszámok
Az ügyfél bemegy Önhöz. Ajánlatot kér javíttatásra, alkatrészre. Ön olyan ajánlatot ad Neki, amivel mindketten jól járnak. Az ügyfél a lehető legjobb minőségű alkatrészt és munkát kapja az ehhez viszonyított legalacsonyabb áron. Ha ez teljesül, akkor mindkét fél elégedett. Ön tovább tud létezni, dolgozni, keresni, az ügyfél pedig visszajáró partnerré válik, sőt, még ajánlja is…
BővebbenFejétől bűzlik… I. rész
Vállalkozása életben maradásának legfontosabb tényezője a vevő, a vevő megtartása, a lehetséges új vevők megszerzése. Bizonyára nem azért hozta létre és „terelgeti” a saját cégét, hogy egyszer csak lehúzhassa a wc-n. Ön is birtokában van olyan eszközöknek, lehetőségeknek, amik bizonyítottan eredményeket hoznak. Ön is birtokában van olyan eszközöknek, lehetőségeknek, amik bizonyítottan eredményeket hoznak. Jó néhányról…
Bővebben